Concevoir et animer une formation
Mettre en œuvre les principes d’une pédagogie active, participative et opérationnelle
Prochaine date : le 27/03/2025
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Formation créée le 10/09/2024. Dernière mise à jour le 14/01/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Objectifs de la formation
- Définir le besoin et les objectifs à atteindre
- Appréhender et sélectionner les méthodes à utiliser
- Animer la formation
- Evaluer les résultats
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Toute personne amenée à concevoir et animer une formation : formateurs internes ou occasionnels
Prérequis
- Aucun prérequis
Contenu de la formation
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Définir le besoin et les objectifs
- Analyser le besoin général, le contexte, les impératifs en terme de coût, de délai et d’organisation
- Formuler des objectifs pédagogiques claires et quantifiables
- Les questions à se poser ou à poser aux commanditaires
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Construire son projet
- Appréhender les méthodes pédagogiques de base
- Sélectionner la ou les méthodes les plus appropriées en fonction des contraintes
- Préparer les séquences, le contenu, les évaluations
- Planifier, informer, organiser
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Animer la formation
- Soigner le démarrage de la formation
- Maintenir l’intérêt des participants
- Gérer le temps
- S’adapter aux besoins de l’apprenant
- Utiliser les différentes méthodes pédagogiques
- Vérifier la compréhension, les acquis
- Gérer les situations difficiles (stagiaires silencieux, bavards...)
- Clôturer la formation
-
Evaluer les résultats
- Construire les outils d’évaluation en fonction des objectifs de formation
- Evaluer à chaud, à froid, capitaliser
-
Idéalement le jour 3 se déroulera après une période de pratique ou de préparation en entreprise. Il permet de débriefer sur la mise en oeuvre et d’approfondir les techniques pédagogiques et d’animation par des mises en situations
Équipe pédagogique
Sophie Maillard : • Coach certifiée et formatrice en entreprise • Psychopraticienne en psychosynthèse et en Pratiques Narratives • Certifiée MBTI® individuel et équipe • 18 ans en entreprise sur des fonctions RH/formation
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Synthèses régulières des points clés par les participants
- Bilan de fin de formation avec plan d’action individuel
Ressources techniques et pédagogiques
- Questionnaire préparatoire
- Guide complet
- Alternance d’apports théoriques, d’exercices pratiques et de mises en situation filmées
- Echanges de pratique
- Analyse de situations rencontrées sur le terrain et conseils personnalisés
Lieu
Ami-Coach
75 rue Jules Lecesne 76600 Le Havre
Capacité d'accueil
Entre 6 et 8 apprenants
Accessibilité
Nos locaux, situés au rez-de-chaussé d'un immeuble ancien, ne sont pas accessibles aux personnes à mobilité réduite. Nous avons la possibilité de louer des salles aux alentours accessibles. Si vous êtes dans cette situation, merci de nous prévenir le plus tôt possible afin de nous organiser pour vous accueillir dans les meilleures conditions.
Prochaines dates
- Concevoir et animer une formation - 27/03/2025 au 30/04/2025 - Ami-Coach - (6 places restantes)